Checklista för en lyckad implementation

Fördelarna med hälsoteknik kommer fram bara genom en framgångsrik implementation. Därför bör implementeringsprocessen planeras och hanteras noggrant. Vi har sammanställt en kort checklista för att säkerställa en framgångsrik implementation av en ny teknologi.

Innan implementationen

• Som en del av årsplanering. Tänk på hälsoteknik redan då du förbereder din årsplan och budget.
• Målsättning. Tänk på tydliga, realistiska och mätbara mål för implementationen innan början.
• Tydliga roller. Utse en person som är ansvarig för implementationen och se till att det finns tydliga roller för alla som är involverade i projektet.
• Informera och lyssna. Informera personalen om förändringen i förväg och lyssna på deras tankar om den.
• Tidsplanera. Planera implementationen och dess olika faser i samarbete med Evondos.
   

Under implementationen

• Involvera personal i förändringen. När en ny teknik introduceras är det viktigt att personalen kan delta och därmed förbinda sig till lösningen.
• Kommunicera effektivt. Investera i aktiv och öppen kommunikation även under processen.
• Ge tid. Förändring sker inte på ett ögonblick och det tar tid att flytta till nya rutiner. Se till att tillräcklig tid är avsatt för utbildning av personalen.
• Aktivt urval av vårdtagare. Vi uppmuntrar dig att vara aktiv i urval av vårdtagare redan i början av implementationen. Våra kundprojektledare hjälper dig att komma igång med urvalet.
• Mäta och spåra resultat. Det är viktigt att mäta och övervaka resultaten för att veta om de önskade målen uppnås.

Vill du veta mera? Kontakta oss!